ANKARA — Birleşik Kamu-İş Konfederasyonu, eski Aile ve Sosyal Politikalar Bakanı Fatma Betül Sayan Kaya’nın bakanlığı döneminde usulsüz yapıldığı öne sürülen özel kalem müdürü atamalarının iptal edilmesi talebiyle Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’na resmî başvuruda bulundu. Konfederasyon, talebin reddedilmesi durumunda konuyu yargıya taşıyacaklarını duyurdu.
- Birleşik Kamu-İş heyeti, eski Bakan Fatma Betül Sayan Kaya dönemi atamalarının iptali için Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’na başvurdu.
- Açıklamada, 776 günlük bakanlık görevinde Özel Kalem Müdürü’nün 60 kez değiştirildiği ve bu durumun ortalama her 13 günde bir değişime denk geldiği belirtildi.
- Söz konusu kadroların sınavsız geçiş için torpil kapısı olarak kullanıldığı iddia edilirken, talebin reddi halinde yargı yoluna gidileceği vurgulandı.
Birleşik Kamu-İş’in Başvurusunun Arka Planında Ne Var?
Birleşik Kamu-İş Konfederasyonu Genel Başkanı Hüseyin Kara, Genel Mali Sekreter Şenol Eyüboğlu, Genel Hukuk-Özlük ve TS Sekreteri Hakan Boyar ile Genel Dış İlişkiler ve Ar-Ge Sekreteri Sadık Doğrul’dan oluşan konfederasyon heyeti, eski Aile ve Sosyal Politikalar Bakanı Fatma Betül Sayan Kaya döneminde usulsüz yapıldığı iddia edilen atamaların incelenmesi ve iptal edilmesi için Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’na resmî bir başvuruda bulunduklarını kamuoyuna duyurdu. Konuya ilişkin konfederasyon tarafından yayımlanan kapsamlı açıklamada, Türkiye’nin haftalardır milyonlarca haneyi sarsan bir fon skandalı ile boğuştuğuna dikkat çekildi. Sermaye Piyasası Kurulu’nun (SPK) gözleri önünde gerçekleştiği öne sürülen usulsüzlükler zinciriyle, bir kısmı AKP’li veya AKP’ye yakın bir avuç vurguncunun yurttaşların sırtından haksız servet elde ettiği belirtilirken, bu süreçte bir başka akıl almaz idari usulsüzlüğe daha ulaşıldığı ifade edildi.
Özel Kalem Müdürü Değişiklikleri Neden Tartışma Yarattı?
Basına yansıyan bilgilere göre krizin sembol ismi Fatma Betül Sayan Kaya, 776 günlük Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı görev süresi boyunca Özel Kalem Müdürünü tam 60 defa değiştirdi. Bu vahim iddianın bugüne kadar muhatapları tarafından ikna edici bir dille yalanlanmadığına dikkat çekilen açıklamada, kamu yönetiminde yaşanan çürümenin ve idari yetkinin kötüye kullanımının tahmin edilenin çok ötesinde olduğu vurgulandı. Ortalama her 13 günde bir gerçekleştirilen Özel Kalem Müdürü değişikliğinin mantık kuralları ile izah edilemeyeceği belirtildi. Hayatın olağan akışına ve fiili hizmet gereklerine tamamen aykırı olan bu devir hızı; Özel Kalem Müdürü atamalarının kâğıt üzerinde kaldığını, atanan kişilerin fiilen herhangi bir kamu görevi icra etmediğini ve söz konusu istisnai kadroların bütünüyle başka kamu kurumlarına asil kadroyla sınavsız geçiş sağlayan birer torpil kapısı olarak kullanıldığını açıkça gözler önüne seriyor. Anayasa’nın ve 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun amir hükümlerine, eşitlik ve hakkaniyet kurallarına aykırı olarak gerçekleştirilen bu uygulamanın sadece idari bir usulsüzlük değil, aynı zamanda doğrudan yurttaşlık hakkına yönelik ağır bir saldırı niteliği taşıdığı ifade edildi. Yapılan açıklamada ayrıca, Anayasal ve yasal güvence altında olan eşitlik, liyakat ve kariyer ilkelerinin AKP döneminde tamamen ayaklar altına alındığı kaydedildi.
Gelişmeler ve Beklentiler
Birleşik Kamu-İş Konfederasyonu’nun Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’na yaptığı bu kritik başvuru sonrasında gözler idari makamlardan gelecek yanıta çevrildi. Bakanlığın talebi reddetmesi durumunda konfederasyonun konuyu yargıya taşıyacağı ve idari yargı nezdinde iptal davaları açacağı belirtiliyor. Sürecin ilerleyen günlerde nasıl şekilleneceği ve bakanlığın atamalara dair atacağı resmi adımlar kamuoyu tarafından yakından takip ediliyor.
Kaynak: Evrensel