10 Kasım 2026, Salı
Haber

Kamuda 5.4 milyon çalışanı ilgilendiren ücret sistemi değişikliğine sendikalardan

🔍 DERİNLEMESİNE ANALİZ

2027 Yılı Cumhurbaşkanlığı Yıllık Programı’nda yer alan kamu personelinin ücret sistemini sadeleştirme hedefi, sendikaların tepkisini çekti.

📌 Öne Çıkan Başlıklar:

  • Kamuda yaklaşık 5.4 milyon çalışanı ilgilendiren ücret sistemi değişikliği hazır…
  • Sendikalar, öncelikle enflasyon karşısında eriyen maaşların yoksulluk sınırının …
  • Geçen hafta açıklanan 2027 Yılı Cumhurbaşkanlığı Yıllık Programı’nda kamu person…

Detaylar ve Resmi Açıklamalar

Kamuda yaklaşık 5.4 milyon çalışanı ilgilendiren ücret sistemi değişikliği hazırlığı sendikaların tepkisini çekti. Kamu emekçileri, yeni düzenlemenin ücret adaletsizliğini gidermek yerine ayrıcalıklı gruplar yaratmasından endişeli.

Sendikalar, öncelikle enflasyon karşısında eriyen maaşların yoksulluk sınırının üzerine çıkarılmasını ve düzenleme sürecinde söz sahibi olmayı istiyor.

Geçen hafta açıklanan 2027 Yılı Cumhurbaşkanlığı Yıllık Programı’nda kamu personelinin ücret sisteminin sadeleştirilmesi hedefi yer aldı.

Yeni modelde kadrolu, sözleşmeli ve işçi statüsünde çalışanların farklı mevzuat ve ödeme kurallarına dayanan ücret sistemi incelenecek. Maaşların görev ve sorumluluklara göre yeniden yapılandırılması ve sistemin sadeleştirilmesinin hedeflendiği belirtiliyor.

Ancak düzenlemenin kimleri kapsayacağı ve ücretlere nasıl yansıyacağı belirsizliğini koruyor.

Kamu Emekçileri Sendikaları Konfederasyonu (KESK) Eş Genel Başkanı Ahmet Karagöz, asıl sorunun parçalı istihdam rejimi, güvencesiz çalışma ve ücret adaletsizliği olduğunu vurguladı.

Görev ve sorumlulukların ücret belirlenirken dikkate alınabileceğini belirten Karagöz, “Bu ölçütler, emekçiler arasında yeni hiyerarşiler yaratmanın, iktidarın siyasal ve ideolojik tercihleri doğrultusunda ayrıcalıklı gruplar oluşturmanın veya ücretleri keyfî biçimde belirlemenin aracı haline getirilmemeli” dedi.

Düzenlemenin nesnel ölçütlere dayanması ve sendikaların etkin katılımıyla hazırlanması gerektiğini söyleyen Karagöz, farklı istihdam biçimlerinin yalnızca ücretlerde değil özlük haklarında da ciddi eşitsizlikler yarattığını belirtti. Karagöz, “İnsanca yaşamaya yetecek ücret için mücadelemizi sürdüreceğiz” diye konuştu.

Gelişmeler ve Beklentiler

Gelişmeler kamuoyu ile paylaşılmaya devam edecek.

Kaynak: Cumhuriyet Son Dakika

Bir Yorum Yazın