ANKARA — Birleşik Kamu-İş Konfederasyonu, eski Aile ve Sosyal Politikalar Bakanı AKP’li Fatma Betül Sayan Kaya’nın bakanlık yaptığı dönemde usulsüz yapıldığı öne sürülen atamaların iptali için Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’na resmen başvurdu. Konfederasyon, talebin reddedilmesi halinde yargı yoluna başvuracağını açıkladı.
- Birleşik Kamu-İş Konfederasyonu, eski Bakan Fatma Betül Sayan Kaya’nın görev süresindeki atamaların iptali için Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’na başvuru yaptı.
- Heyette Genel Başkan Hüseyin Kara, Genel Mali Sekreter Şenol Eyüboğlu, Genel Hukuk-Özlük ve TS Sekreteri Hakan Boyar ile Genel Dış İlişkiler ve Ar-Ge Sekreteri Sadık Doğrul yer aldı.
- Açıklamada, 776 günlük bakanlık döneminde Özel Kalem Müdürünün 60 defa değiştirildiği ve bu durumun sınavsız geçiş için torpil kapısı olarak kullanıldığı iddia edildi.
- Konfederasyon, taleplerinin reddedilmesi durumunda konuyu yargıya taşıyacaklarını duyurdu.
Ne Oldu? Fatma Betül Sayan Kaya’nın Bakanlık Dönemindeki Atamalar Neden Gündemde?
Birleşik Kamu-İş Konfederasyonu Genel Başkanı Hüseyin Kara, Genel Mali Sekreter Şenol Eyüboğlu, Genel Hukuk-Özlük ve TS Sekreteri Hakan Boyar ile Genel Dış İlişkiler ve Ar-Ge Sekreteri Sadık Doğrul’dan oluşan üst düzey bir heyet, eski Aile ve Sosyal Politikalar Bakanı Fatma Betül Sayan Kaya döneminde usulsüz yapıldığı öne sürülen atamaların iptali için Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’na resmi başvuruda bulunduklarını kamuoyuna duyurdu. Konfederasyon tarafından yapılan yazılı açıklamada, ülkenin haftalardır milyonlarca haneyi vuran fon skandalı ile boğuştuğuna dikkat çekilerek, SPK’nın gözleri önünde gerçekleşen usulsüzlükler zinciriyle bir kısmı AKP’li ya da AKP’ye yakın bir avuç vurguncunun yurttaşların sırtından usulsüz servet elde ettiği vurgulandı. Açıklamada, bu süreçte akıl almaz başka bir usulsüzlüğe daha vakıf olunduğu belirtilerek basına yansıyan bilgilere yer verildi. Buna göre, krizin sembol ismi Fatma Betül Sayan’ın 776 günlük Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı döneminde Özel Kalem Müdürünü tam 60 defa değiştirdiği, bu vahim iddianın bugüne kadar ikna edici bir dille yalanlanmadığı ifade edildi. Kamu yönetiminde yaşanan çürümenin ve idari yetkinin kötüye kullanımının boyutunun tahmin edilenin çok ötesinde olduğu kaydedilen açıklamada, ortalama her 13 günde bir Özel Kalem Müdürü değişikliğinin mantık kuralları ile izah edilemeyeceği savunuldu.
Kimi Nasıl Etkileyecek? Özel Kalem Müdürü Atamaları Neden Eleştiriliyor?
Hayatın olağan akışına ve fiili hizmet gereklerine tamamen aykırı olan devir hızının, Özel Kalem Müdürü atamalarının kağıt üzerinde olduğunu açıkça gösterdiğine dikkat çekilen açıklamada, atanan kişilerin fiilen görev icra etmediği iddia edildi. Söz konusu istisnai kadroların bütünüyle başka kamu kurumlarına asil kadroyla sınavsız geçiş sağlayan birer torpil kapısı olarak kullanıldığı belirtildi. Anayasa ve 657 sayılı Kanunun amir hükümlerine, ayrıca eşitlik ve hakkaniyet kurallarına aykırı olarak gerçekleştirilen bu uygulamanın sadece idari bir usulsüzlük olmadığı, aynı zamanda yurttaşlık hakkına yönelik ağır bir saldırı teşkil ettiği vurgulandı. Anayasal ve yasal güvence altında olan eşitlik, liyakat ve kariyer ilkelerinin bu tür uygulamalarla zedelendiği ifade edilirken, Birleşik Kamu-İş Konfederasyonu’nun konunun takipçisi olacağı yinelendi.
Gelişmeler ve Beklentiler
Sonraki süreçte ne bekleniyor? Birleşik Kamu-İş Konfederasyonu tarafından Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’na sunulan iptal talebinin bakanlık tarafından değerlendirilmesi bekleniyor. Konfederasyon, yaptığı resmi açıklamada, taleplerinin reddedilmesi halinde hukuki süreç başlatacaklarını ve konuyu yargıya taşıyacaklarını net bir şekilde ilan etti.
Kaynak: Cumhuriyet Son Dakika